PROGRAMA DE ACÇÃO – TRIÉNIO 2010/2013

1 – MISSÃO     2 – ASSOCIAÇÃO     3 – CORPO DE BOMBEIROS

4 – INSTALAÇÕES E MEIOS OPERACIONAIS     5 – PATRIMÓNIO

1 – MISSÃO

1.1       Servir a Real Associação Humanitária dos Bombeiros Voluntários de Sesimbra, cumprir e fazer cumprir os Estatutos, Regulamentos e Deliberações da Assembleia Geral.

2 – ASSOCIAÇÃO     

2.1       Garantir a gestão rigorosa dos recursos financeiros, materiais e humanos, tendo como objectivo principal a manutenção do Corpo de Bombeiros Voluntários, na prossecução da salvaguarda de pessoas e bens no Concelho de Sesimbra e em todas as acções de Protecção Civil para as quais sejamos solicitados pelas entidades oficiais.

2.2       Respeitar integralmente os direitos dos Trabalhadores da R.A.H.B.V.S., com a natural exigência do cumprimento do dever.

2.3       Reescalonar o Quadro de Pessoal, em todos os sectores da R.A.H.B.V.S., incluindo o actual Corpo de Bombeiros:

2.3.1  Integração no Quadro de Pessoal dos actuais Trabalhadores e Bombeiros com vínculo eventual e precário;

2.3.2    Garantir claramente os actuais postos de trabalho, com remunerações melhoradas e ajustadas ao desempenho com a dignificação pessoal e profissional dos Trabalhadores e Bombeiros com vínculo profissional;

2.3.3  Equiparar aos Trabalhadores da Administração Pública, o Período de Férias, Feriados e Descanso Semanal, de todos os Trabalhadores e Bombeiros com vínculo profissional;

2.3.4  Garantir aos Bombeiros com vínculo profissional, o aumento das remunerações, direitos e regalias, tendo como objectivo a dignificação social da profissão de Bombeiro e uma carreira profissional respeitada.

2.4       Incentivar e promover a formação contínua dos Trabalhadores e Bombeiros da Associação, em todas as áreas funcionais e operacionais, nomeadamente a formação profissional específica nas funções desempenhadas, com o objectivo de melhoria de todos os serviços prestados pela Associação.

2.5       Implementar um sistema de seguro de saúde, que permita aos Trabalhadores e Bombeiros da Associação, bem como aos respectivos familiares, aceder a melhores e mais completos cuidados de saúde.

2.6       Criar um sistema de comparticipação nas despesas escolares dos filhos e dos próprios Trabalhadores e Bombeiros da Associação.

2.7       Até ao final do mandato, analisar a possibilidade de constituição de um Fundo de Pensões, com o objectivo de complementar os rendimentos na reforma de todos os Trabalhadores e Bombeiros da Associação.

2.8       Promover e incentivar a utilização pelos Associados, das instalações sociais da Associação, nomeadamente Sala do Bombeiro, Salão de Jogos e Salão de Festas.

2.9       Promover campanha de angariação de Sócios, em todo o Concelho, tendo como primeiro objectivo de num curto prazo se atingir a meta dos 5.000 associados e até ao final do mandato 7.500 associados. Cativar a população para uma maior participação na vida da Associação, promovendo o debate de ideias, de forma a conhecer melhor os eventuais problemas a nível da protecção civil na Comunidade do Concelho de Sesimbra, o que permitirá minimizar os riscos em caso de catástrofe ou acidente.

2.10    Promover a celebração de Protocolos com as diversas Entidades, Instituições e Associações do Concelho, para que em harmonia, todos possam contribuir para uma melhor qualidade de vida da Comunidade do Concelho de Sesimbra.

2.11    Dar uma nova imagem externa da Associação, melhorando o relacionamento Institucional e Operacional com a Autarquia e com as demais entidades.

3 – CORPO DE BOMBEIROS     

3.1      Respeitar totalmente a autonomia do Comando, tanto a nível operacional, como a nível da formação do Corpo de Bombeiros.

3.3       Promover a formação profissional adequada dos actuais e dos novos Bombeiros e a consequente progressão na carreira, disponibilizando para o efeito  os meios materiais e humanos necessários.

3.4       Reorganização, dos recursos materiais e logísticos existentes na Associação, em conjunto com o Comando, com o objectivo de aumentar a operacionalidade e funcionalidade do Corpo de Bombeiros, tanto na Sede da Associação como no Destacamento da Quinta do Conde.

3.5      Proceder a acções de divulgação e sensibilização junto da população escolar, nomeadamente alunos do 10º, 11º e 12º anos de escolaridade, com o objectivo de manter e aumentar o Voluntariado do Corpo de Bombeiros.

3.6      Garantir a continuidade da Fanfarra dos Bombeiros, lançando uma campanha de angariação de novos elementos, especialmente junto das camadas mais jovens.

4 – INSTALAÇÕES E MEIOS OPERACIONAIS    

4.1     Melhoria das actuais instalações da Sede, com vista à sua melhor operacionalidade e bem-estar de todos os seus operacionais, garantindo que o edifício sede continue a ser o centro operacional e logístico do Corpo de Bombeiros.

4.2       Proceder às diligências necessárias para a construção de instalações operacionais na zona da Cotovia/Maçã, vocacionadas numa primeira fase para o combate a incêndios florestais, apetrechadas com heliporto, abastecimento de combustíveis para viaturas e helicópteros e abastecimento de água. 

4.3      Num futuro próximo, dispor estas instalações de valências de apoio e socorro à população, tornando assim mais rápida e mais eficaz a missão do Corpo de Bombeiros.

4.4       Avaliar a necessidade de aquisição de uma viatura para combate a incêndios urbanos que permita operar no Centro Histórico da Vila de Sesimbra.

4.5       Propor à Câmara Municipal de Sesimbra a instalação, a médio prazo, de uma rede armada de combate a incêndio nas ruas do Centro Histórico da Vila de Sesimbra.

4.6       Angariação de apoio financeiro, para a aquisição de uma viatura auto-escada giratória com lança extensível até 30 m, para combate a incêndios urbanos e resgates em altura.

4.7       Criar instalações adequadas à recolha de todas as viaturas propriedade da R.A.H.B.V.S., tendo como objectivo retirá-las da rua, zelando assim pela sua preservação e maior durabilidade.

5 – PATRIMÓNIO     

5.1       Proceder à reconversão do Bairro dos Bombeiros, com o objectivo de melhorar as suas actuais condições de habitabilidade.

5.2       Promover num futuro próximo, uma maior disponibilização de habitações destinadas aos Bombeiros.